‘Echt een aanrader om je organisatie bewust te maken van het doen en laten, maar ook hoe het anders kan!’
A. Debón – Operationeel Directeur Aiden
‘Ik gun het elk bedrijf om op zo’n vrolijke en energieke manier je eigen afdeling onder de loep te nemen’
A. Zaalberg – Prorail
Veranderen doe je niet in een dag. Voor veel teams smaken ludieke interventies als de ‘Zo ben ik nu eenmaal’ show naar meer. Juist die motivatie helpt om patronen in een vervolgtraject aan te pakken. Van maatwerk trainingen en teamcoaching tot video’s op maat en managementadvies, met Studio Spaak ga je voor ontspannen veranderen.
Veranderen in gezamenlijke verantwoordelijkheid. Wil je de verandering niet van bovenaf opleggen maar laten aansluiten op de behoefte het team? Kies dan voor de lichte en flexibele ondersteuning van Studio Spaak.
Ons team heeft alles in huis om de implementatie fase van jouw verandering op ontspannen manier te laten verlopen. Met onze veranderinterventies realiseer jij het grootste deel van de professionalisering zelf, waarbij je ons af en toe invliegt. Zo blijft het eigenaarschap maximaal bij jouw team en kun je snel inspelen op wat er organisch aan verandering ontstaat.
Na de eerste fase hebben we de patronen en struikelblokken voor jouw organisatie in beeld. We adviseren je over effectieve vervolgstappen en zetten waar nodig coaching en trainingen in. We ontwerpen interventies die jouw medewerkers helpen het oude los te laten, het nieuwe concreet te maken en geboekte successen te vieren.





Betrek jouw medewerkers bij op handen zijnde veranderingen. Studio Spaak brengt de onderstroom in organisaties in kaart en zorgt dat gedrag en communicatie afgestemd zijn op de veranderambities. Onder professionele begeleiding wordt een gezamenlijke focus gecreëerd. Vaardigheden als feedback geven en ontvangen, eigenaarschap nemen en leiderschap tonen worden met trainingen versterkt.
Wil je weten welke trajecten wij voor andere organisaties hebben verzorgd? Lees dan verder bij cases of bekijk onderstaande reviews.
Een gerichte actie die een team in beweging brengt tijdens een verandering, zoals een show, training, video op maat, gespreksbegeleiding of managementadvies. Studio Spaak combineert die met humor en theater, zodat medewerkers openstaan voor inzicht en het gesprek met elkaar aangaan.
Onder meer de Zo ben ik nu eenmaal show, workshops, een masterclass, een dagprogramma en teamcoaching. Ook video's op maat en advies voor management zijn mogelijk.
Door verandering te zien als een gezamenlijke verantwoordelijkheid. Niet de verandering buiten jezelf zoeken, maar bij jezelf. Interventies maken dat zichtbaar: van praten óver elkaar naar praten mét elkaar. Een vervolg in een verandertraject verankert het gedrag.
Eén interventie geeft energie en inzicht, maar veranderen doe je niet in een dag. Voor blijvend effect volgt meestal een vervolg. Veel teams starten met een show of workshop en kiezen daarna voor een verandertraject. Maar veel organisaties doen zelf ook al heel veel, waarop onze shows, filmpjes of trainingen een aanvulling zijn.
Dat hangt af van de groepsgrootte, het doel en de beschikbare tijd. In een kennismaking bespreken we de situatie en adviseren we de meest effectieve interventie voor jouw team.
Door dit formulier te verzenden ontvang je de brochure binnen enkele ogenblikken in je E-mail box. Velden met een * zijn verplicht.